兼职职务、兼职时长、工作效率、工作内容、客户评价、活动经验……毕业生手持这样一封由第三方出具的“大数据”推荐信,到用人单位应聘是否将更有说服力?再加上一些名企的联名推荐,是否更有竞争力?日前,记者从校园o2o平台“8天在线”获悉,该平台今年将向旗下的兼职大学生送出一万份“大数据”就业推荐信,帮助他们实现就业。
“8天在线”类似校园版的淘宝网,是一家专做大学生市场的电商平台。其创始人顾问2011年毕业于南京工业大学,2012年9月和朋友开始创业,短短3年多时间就拿到了复星昆仲、顺为、苏大天宫等多轮投资,并让“8天在线”覆盖全国50座城市1200所高校。
“我们目前有约5万名兼职物流员,基本都是大学生;预计今年底会覆盖1800所高校、拥有10万名兼职大学生物流员。”顾问说,现在大学生就业压力越来越大,“8天在线”的兼职大学生很多已具备基础就业能力,他们希望能够通过某种形式,帮助曾经在“8天在线”平台兼职的大学生们实现更好的就业。
“我们发现,现在传统的大学生就业推荐信,大多由学校出具,往往是概述被推荐人的基本情况、在校表现、社会实践、文化成绩等,每人大同小异,用人单位一般不会留意。因此,我们就想,如果把他们在‘8天在线’的工作状况直接用数据形式列出来,让事实说话,是不是用人单位会认可?”顾问说。
“8天在线”后台有大学生兼职物流员的所有工作数据。“如一名物流员一单送了多少货、用了多长时间、顾客评分是多少,以及他可能还组织过营销、推广、社团等活动,后台都有记录,我们可以统计得出他的工作频次、效率、好评度、水平等。”“8天在线”联合创始人张乐介绍,平台的兼职大学生中有人甚至已经能够胜任店长职位,即具备了一定的管理、协调、运营能力,这是普通应届毕业生无法达到的水平。“8天在线”的就业推荐信将直接“数读”求职大学生的工作状况,让用人单位精准掌握此人的工作态度和能力。
此外,“8天在线”还邀请合作伙伴来联名推荐,每份推荐信至少有5家企业联名。目前“8天在线”的采购合作商有100多家,出于对良好合作效果和兼职物流员工作的认可,他们大多乐意参与。
其实从去年起,“8天在线”就已经开始尝试向合作伙伴推荐实习生。常熟理工学院2015届毕业生、如今的隆力奇电子商务部正式员工杨静娴就是其中之一。她的实习任务是为公司经营一家淘宝小店,靠业绩顺利转为正式员工,如今主要从事文案工作。“这些实习生对工作基本都能马上上手,也比较务实,明显不同于我们自己招聘的效果。”隆力奇电子商务部总监夏文强告诉记者。
记者还了解到,“8天在线”的采购合作商中,箭牌、太古、隆力奇等40多家企业都已预留一定的管培生名额给“8天在线”的推荐生,其他企业也在洽谈中。一些合作企业,如华为、小米、复星昆仲等,也表示将优先考虑手持“8天在线”推荐信的大学生。